la ocde pide quitar protección a los trabajadores fijos para reducir el paro
el secretario general de la ocde, ángel gurría, ha destacado que la reforma laboral en españa "es y debe seguir siendo una de las prioridades" y, como parte de ella, ha aconsejado reducir la protección de los trabajadores fijos como vía para fomentar la contratación
gurría califica de “urgente” la necesidad de llevar a cabo una reforma laboral, sobre todo por la pérdida de competitividad que españa ha sufrido en los últimos diez años y las actuales cifras de paro. el secretario aboga por “relajar las protecciones excesivamente proteccionistas” de los empleados fijos, con el fin de aumentar las contrataciones, especialmente entre los jóvenes, que, con una tasa de paro en torno al 40%, suponen un coste “tremendo” a la seguridad social
ángel gurría aprovechó la ocasión para apoyar al gobierno en su propuesta de reforma de las pensiones, al considerar que ésta es necesaria “para asegurar los derechos en un futuro”
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la ocde pide a españa rebajar la protección a los trabajadores fijos para fomentar la contratación
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añadir tu comentariolo que debería "tocarse" son las condiciones de los funcionarios, eso sí que estimularía la economía!!!
O sino, directamente todos funcionarios y a joder la marrana. Viva el comunismo.
que sentido tiene que despidan a un trabajador con antigüedad para meter a otro. como se crea empleo así. estos empresarios siempre quieren lo mismo, tener a los trabajadores sometidos.
#1, cuando cualquier paleta cobraba 3 o 4 mil euros al mes nadie hablaba de los funcionarios que cobraban 1500 euros. ahora que la cosa está mal los funcionarios tenemos la culpa.
claro claro, somos el problema. Sentimos de todo corazon arruinar a este país!!!!
que sepas que este enero nos han congelado el suelo. creo que con eso ya hemos colaborado mas que tú a ahorrar dinero al estado.
lo que si considero es que eso de que no se pueda echar a la calle a funcionarios inútiles es totalmente injusto: los vagos y inútiles a la calle! y tampoco el 20 o 25% de funcionarios que hay en andalucia. habria que hacer una purga de ayuntamientos de andalucia increíble!
que sentido tiene que despidan a un trabajador con antigüedad para meter a otro. como se crea empleo así. estos empresarios siempre quieren lo mismo, tener a los trabajadores sometidos.
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pues por ejemplo para sustituir a uno que cobra 30.000€ al año, por uno que cobre 18.000€ al año. En mis 15 años de trabajo es mi salario máximo y puedo vivir perfectamente con lo básico: alquiler, gastos,comida y algún que otro capricho.
Que mania con querer que no se pueda despedir a la gente. Solo los vagos e inutiles quieren eso. Yo hago bien mi trabajo y estoy hasta las bolas de currar en sitios donde los que llevan 15 años se pasan el dia vagueando, fumando, y tomandose cafes y sin dar un palo al agua porque saben que es carisimo despedirles. Si eres un buen trabajador, no te despiden, y si lo hacen, encuentras trabajo rapido y si eres un inutil, a la calle.
eso que dices, simplemente no es cierto. aunque es verdad que la productividad en españa es baja, y parte de ello es debido a los trabajadores, también es cierto que españa es un pais con una economia tradicionalmente a bajo ritmo, con un paro estructural histórico del 40 %, con un déficit crónico de trabajos atractivos, innovadores, de nivel técnico. españa es indolente, desorganizada e inculta. ha sido así desde hace siglos, y no ha cambiado salvo las apariencias. tras la fachada de ejecutivillos de maletin estilo agresivo, siempre corriendo y tal... se esconden los incompetentes de siempre, que sólo han asimilado lo superficial de la economia-cultura dominante, que está en usa. con algunas excepciones, los españoles son un cero a la izquierda en el mundo de la ciencia, técnica e innovacion actual. es lo que hay. y paa salir de ahi, hay que echar fuera la autocomplacencia, bombo y mentiras, y vivir la realidad, que es muy interesante.
ser uno mismo es, además, muy divertido. aunque haya que emigrar a las llanuras de alberta.
en españa muchos puestos se consiguen por enchufe, y en las empresas se asciende por lo mismo, por llevarte bien con los que mandan. los buenos trabajadores, si son independientes, lo tienen dificil. y si te despiden de un buen puesto, es dificil encontrar otro. no es lo mismo trabajar en una sociedad donde hay trabajo que en otra donde éste es un bien muy escaso.
saludos.
¿por qué siempre se aprovechan las crisis para recortar derechos a los que menos tienen?
esta crisis la deberían pagar quienes la han provocado
me gustaría ver un gobierno "valiente" que fijase por ley, por ejemplo, las hipotecas a un máximo de 10 o 15 años
me da pena ver a mucha gente que se ha metido en pisos de 40 y 50 kilos, cuando el coste de construcción no supera los 7 kilos (y eso con buenos materiales)
si todo ese dinero pagado de más (o que acabará siendo pagado en 35 años) lo tuviesen disponible, las parejas tendrían más de 1 hijo, saldrían más a cenar fuera, harían más de 1 viaje al año, renovarían más fecuentemente coche, vestuario... etc
eso sí que generaría más empleo, y no haría falta ni recortar los pocos derechos que tenemos los trabajadores "fijos" ni tampoco subir la edad de jubilación... etc
cuando el coste de construcción no supera los 7 kilos (y eso con buenos materiales)
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¡¡DA GUSTO INSTRUIRSE CON GENTE TAN INFORMADA!!!!
NO SE PODRIA MULTAR POR MENTIR......YO CREO QUE YA TENDRIAMOS LA SOLUCION A LA CRISIS ECONOMICA ESPAÑOLA....
me puede explicar tan listo y tanto que sabe, que es lo que ha cambiado en los costes para que el precio se haya multiplicado x 4 en 10 años?
porque yo no veo el motivo por ninguna parte, excepto el suelo que ahora ha bajado mucho.
Pues yo si trabajo en el mundillo de la construccion y por mi puesto de trabajo suelo tener bastante trato con los altos cargos de las obras en las que esto y y lo que ha dicho anonimo no va nada desencaminado:
por ejemplo una que ahora mismo esta en la pagina web de la inmobiliaria del banco santander, ahi estube yo trabajando y hablando con los jefes de obra un dia comentaron que el coste total, entre suelo, materiales subcontratas de otros gremios y manos de obra de los trabajadores, por piso de esa promocion se estimaba en unos 80.000 euros. Esa misma obra en la fase uno salio a la venta por 300.000 euros y la fase dos, tan solo año y medio despues salio a la venta por 420.000 euros teniendo las MISMAS calidades (por cierto esa es la promocion que la promotora tubo que dar al banco a cambio de la deuda hipotecaria y que ahora vende altamira por 240.000 euros/piso)
el coste total, entre suelo, materiales subcontratas de otros gremios y manos de obra de los trabajadores, por piso de esa promocion se estimaba en unos 80.000 euros. Esa misma obra en la fase uno salio a la venta por 300.000 euros y la fase dos, tan solo año y medio despues salio a la venta por 420.000 euros teniendo las MISMAS calidades
gracias por tu aportación que debería abrir los ojos a los que no quieren ver.
esta es la pura verdad, y yo quisiera llorar con las mismas lagrimas de las inmobiliarias como las citadas y las cajas. ellos nunca han perdido sino que han dejado de ganar.
los curritos somos los únicos que "si" que perdemos. basta de engaños
Bueno eso de que encuentras trabajo rapido puede que si y puede que no, si pasas de los 45 años veremos si encuentras trabajo tan rapido.
rENTABLE PARA LA EMPRESA SI SERIA:
A UN KURRELA DE 45 AÑOS CON 4-5 QUINQUENIOS (SI SE LOS PAGAN) COBRANDO POR IR ASCENDIENDO POCO A POCO EN SU KURRO LE PAGARAN MAS QUE A UN CRIO DE 23 AÑOS
RECIEN SALIDO DE LA UNI AL QUE LE DICEN QUE ESTA DE PRACTICAS 4 AÑOS, (LA LEY PERMITE 2 AÑOS POR TITULO MIENTRAS NO PASE DE 4 AÑOS DESPUES DE SACARLO, COBRANDO UN 65% DE SU SUELDO Y ALGO MAS EL 2º).
pOS SI, MERCADO LABORAL Y JOVEN VERIAMOS PERO PARADOS DE 40 AÑOS HABRIA
POR TODOS LOS LADOS, A VER COMO TE METES EN UNA HIPOTECA SI A LOS 40 TE MANDAN AL
PARO, JAJJAJAJAJA
lOS EMPRESARIOS SIEMPRE TIENEN RAZON..... ja!!!!!!!!!!
Miércoles, 24 Febrero 11:11 anónimo's picture anónimo dice
Que mania con querer que no se pueda despedir a la gente. Solo los vagos e inutiles quieren eso. Yo hago bien mi trabajo y estoy hasta las bolas de currar en sitios donde los que llevan 15 años se pasan el dia vagueando, fumando, y tomandose cafes y sin dar un palo al agua porque saben que es carisimo despedirles. Si eres un buen trabajador, no te despiden, y si lo hacen, encuentras trabajo rapido y si eres un inutil, a la calle.
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El problema es que pagamos justos por pecadores: ¿el abaratimiento del despido va a hacer que las empresas puedan librarse de la morralla caradura? MÁS BIEN NO, MÁS BIEN LO QUE OCURRIRÁ ES QUE EN CUANTO SEAS UN PELÍN MÁS CARO,POR MUYBIEN QUE HAYAS HECHO TU TRABAJO, TE VAN A SUSTITUIR POR UN CHAVAL MÁS BARATO.
poR DESGRACIA TENGO MUY CERCA MÍO A UNO DE ESOS CARADURAS LABORALES, QUE ADEMÁS, EN CUANTO HACE UNA COSA, YA SE CREE QUE HA ESTADO CURRANDO POR TODO EL AÑO (VAMOS QUE SON DE LOS QUE PIENSAN QUE UNA FLOR HACE PRIMAVERA); EN LA EMPRESA SE HAN EFECTUADO DESPIDOS, Y ADIVINAS... NO A ÉL NO; SÍ, A GENTE QUE DABA EL CALLO SÍ... ¿SERÁ QUE NO TIENEN NADA QUE VER? PUES VAN POR AHÍ LOS TIROS... LOS INÚTILES SEGUIRÁN TENIENDO SU CAMPO LIBRE (ESTE CAMPO SE LLAMA ENTRE OTRAS COSAS: LIBERADOS SINDICALES; GENTE CON MUY MALA SALUD ENCADENANDO BAJAS; ANSIEDADES MUY BIEN SIMULADAS; PELOTAS CONTUMACES, ETC) Y TÚ ESTARÁS EN LA COLA DEL inem... No coNfudamos el tocino con la velocidad. ESTA PERSONA, A LA CUAL TODOA LA EMPRESA CONOCE POR SUS PASEOS POR LA CALLE EN HORARIO DE OFICINA ENTRE OTRAS COSAS, NO PUEDE SER DESPEDIDO NO POR SER CARO, SINO POR OTROS MOTIVOS; Y ASÍ, MUCHOS MÁS... cOMO TRABAJADOR ES NORMAL QUE PIDAS RESPETO Y QUE TODO INÚTIL SEA SANCIONADO, PERO NO ES PERTINENTE NI ES DE PERSONA COHERENTE, DEFENDER AL ABARATAMIENTO.
Estoy de acuerdo con atento.con todo lo que dice y la calma que tiene.
estos señores de la ocde y sus secuaces quieren hacernos creer y , con bastante exito, que la culpa de todo la tenemos los trabajadores.
Hay , por este foro, alguna persona , que la tiene tomada con los funcionarios. ¿Por que?. ¿Que problema hay con ellos?. Los culpables de esta situación lson los que ganan fortunas inmensas, se las llevan a los paraisos fiscales, y cuando no tienen tantas ganancias despotrican contra los trabajadores y contra los gobiernos que no quieren rebajar drasticamente los derechos sociales.
Por cierto funcionarios son tambien todo tipo de policias y todos los militares,los que se van a guerras al quinto pino tambien, pero seguro que estos no te pareceran tan inutiles ¿Verdad?
El funcionariado deberia ser por periodos de 5 años y asi todo el mundo tendria un respiro y repartir el trabajo estatal para todos y no siempre los mismos..igualdad para todos.
españa está en quiebra y quieren que las clases medias soporten recortes sociales; que le bajen un 20% el sueldo a los funcionarios que están viviendo del cuento a cuenta de los impuestos de todos.para los funcionarios no hay crisis.
todos los recortes se dirigen al sector privado y los sueldazos de los funcionarios y los sueldos de los políticos.
Colonial no pagará capital ni intereses por su deuda durante cinco años
Según fuentes del proceso de refinanciación, el objetivo de la refinanciación es reducir una deuda "totalmente inasumible" por Colonial -los 7.000 millones citados- hasta un nivel que pueda devolver con los ingresos recurrentes que obtiene su negocio a día de hoy (los 2.095 millones). Por tanto, los bancos acreedores asumen que la diferencia es una deuda que no van a poder cobrar; y que la que sí es cobrable no se recuperará hasta pasados los cinco años de carencia mencionados, siempre que para entonces la empresa que preside José Luis Bruguera tenga liquidez suficiente para pagarla.
las ggolferías no para, los gobiernos dan dinero a los bancos y éstos se lo regalan a empresas como colonial cuyos directivos cobran millones de euros por seguir arruinando la empresa. los recortes sociales son para seguir paGÁNDOLE LOS SUELDOS A DIRECTIVOS INCOMPETENTES Y COLOCADOS EN LAS EMPRESAS POR AMIGUISMOS.
todos los recortes se dirigen al sector privado y los sueldazos de los funcionarios y los sueldos de los políticos.
pues ya sabes el gobierno aprobo una subida salarial de los funcionarios, cuando lo que debiera hacer es eliminar ministerios inútiles y reducir miles de puestos totalmente inutiles.
sin embargo hay que distinguir de que funcionarios hablamos porque no es lo mismo los que se cuelan para no hacer nada en montones de puestos politicos y otros como la policia que estan mal pagados y que hace falta se aumente su numero.
pero como todo, cuando no se sabe gobernar se hace de todo un pure y se crea la confusion.
EN ESPAÑA HACE FALTA UNA HUELGA GENERAL PARA QUE EL PP Y EL PSOE NO RECORTE DERECHOS SOCIALES.
HUELGA GENERAL !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
EN ESPAÑA HACE FALTA UNA HUELGA GENERAL PARA QUE EL PP Y EL PSOE NO RECORTE DERECHOS SOCIALES.
por que meteis al pp, en todos los problemas del psoe???
cundo gobierne el pp sera responsable de lo que haga,
ahora tras 6 años de gobierno toda la culpa es solo del psoe
el psoe esta alargando las soluciones porque quiere que lo haga el pp y por eso le pide ayuda una y otra vez.
quiere que haga otro lo que debe hacer el. sabe que hay que hacerlo, pero no quiere hacerlo para mantener su buena imagen, pero
asi es la democracia, lo siento
Hay que reconocerle a sr. gUrría un gran sentido del humor, que seguramente le hará disfrutar a él y con el que nos hace disfrutar a quienes le escuchen o lean.
De otra manera no se entiende cual es el mecanismo mediante el cual, el hecho de quitar la protección de los trabajadores genera un aumento de la demanda de empleo.
Igualmente, como dice él, la reforma de las pensiones (aumento de la edad de jubilación y disminución de las prestaciones) asegurarán los derechos futuros.
En fin, que es muy divertido y nos ha hecho pasar un rato muy agradable.
Desde aquí aprovecho para enviarle un cordial saludo al Sr, Gurría a la vez que le deseo muchos éxitos, tanto en su vida profesional, como en su desarrollo personal y familiar.
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