La Spagna è un paese con un grande potenziale per gli investitori stranieri. Dal momento in cui l'economia toccò il fondo nel 2013, ci sono molte società che hanno deciso di entrare nel mercato nazionale per approfittare del cambiamento di ciclo.
Solo durante la prima metà dell'anno, gli investimenti stranieri in Spagna sono stati di circa 18.052 milioni di euro, una cifra che supera del 21% quella raggiunta nel 2017 e del 43% la media degli ultimi cinque anni.
Tuttavia, la Spagna pone ancora molti agli investitori stranieri: un quadro fiscale sfavorevole, un mercato del lavoro che richiede maggiore flessibilità o ostacoli burocratici sono solo alcune delle problematiche. E, secondo gli ultimi dati della Banca mondiale, è più difficile fare affari in Spagna che in Azerbaigian o in Kazakistan. Inoltre, gli investimenti all'estero superano di gran lunga quelli che entrano, il che potrebbe significare uno squilibrio per l'economia ora che ci si prepara ad un momento di rallentamento economico globale.
In questo contesto, gli imprenditori chiedono di facilitare l'arrivo di nuovi investitori attraverso una serie di misure:
1. Eliminare gli ostacoli burocratici
È una delle critiche più comuni che gli imprenditori fanno alla pubblica amministrazione.
Ogni procedura ha bisogno di molto tempo e sono necessari diversi passaggi per ottenere l'approvazione amministrativa per un progetto. Secondo la Banca Mondiale, sono necessari 13 procedure e 147 giorni per ottenere un permesso di costruzione in Spagna, ad esempio per la costruzione di un nuovo magazzino.
2. Creare un quadro fiscale più favorevole
Gli impresari propongono, principalmente, di ridurre i contributi sociali che devono pagare per i loro lavoratori. La Spagna fa parte di quei paesi europei (insieme all’Italia) in cui il costo del personale è davvero alto, e uno dei più alti incassi OCSE con l'imposta sulle società, la tassa che si applica sugli utili aziendali.
3. Rendere il mercato del lavoro più flessibile
Anche se la riforma del lavoro varata dal governo di Mariano Rajoy nel 2012 ha respinto il licenziamento, i datori di lavoro continuano a richiedere una riduzione dei costi, una semplificazione dei contratti di lavoro e la garanzia che il modello spagnolo si avvicini sempre più altri a quello degli Stati Uniti o del Regno Unito. Gli imprenditori chiedono anche sussidi per incoraggiare le assunzioni e aumentare l'occupazione.
4. Incoraggiare gli investimenti
Un'altra delle richieste più comuni da parte del gruppo è quella di incoraggiare gli investimenti.
Ad esempio, con la creazione di incentivi per investire in R&S (nel 2017 la spesa sul PIL era pari al 1,2%, rispetto al 2,07% della media UE) e borse per start-up .
5. Aumentare la formazione
Uno dei grandi problemi che le aziende devono affrontare è che non trovano professionisti adatti alle loro esigenze. Pertanto, chiedono una qualifica più alta dei dipendenti in modo che la Spagna sia equiparata ai paesi più importanti.
6. Attuare la legge sul Mercato Unico
La legge sul mercato unico è entrata in vigore alla fine del 2013, ma una sentenza della Corte suprema l'ha annullata l'anno scorso dopo aver cancellato i suoi articoli principali. Quello che propongono gli imprenditori è un regolamento che consenta alle aziende che hanno sede in Spagna di offrire i loro prodotti e servizi ovunque nel paese, evitando le normative locali e regionali.