Según un estudio de bancaja y el instituto valenciano de investigaciones económicas un tercio de los jóvenes españoles está más que cualificado para su puesto de trabajo, lo que coloca a España como el país con el mayor desajuste en sobrecualificación entre la juventud de todos los estados miembros de la OCDE
Las altas tasas de desempleo que se viven en la coyuntura actual, contribuyen a aumentar este desajuste que en el 2007 ya doblaba la media de los estados miembros de la OCDE (organización de cooperación y desarrollo económico). Los universitarios y los sectores de restauración y comercio son los que tienen más jóvenes sobrecualificados, al contrario que los sectores educativos y sanitarios
Siguiendo el informe, siete de cada diez jóvenes sobrecualificados continuaran en esa situación en el siguiente empleo, solo el 29% obtendrá un empleo adecuado a su cualificación. Después de cinco años de experiencia, aún un 25% continuará estando en esta situación
Los jóvenes rechazan la flexibilidad (horaria, geográfica, funcional y de infracualificación) lo que reduce sus posibilidades de encontrar un trabajo de calidad que desarrolle su carrera
3 Comentarios:
Aquí hay uno.
Hay algo peor que estar más cualificado que tu puesto y es que te paguen menos por desempeñar tareas cualificadas, que es lo que nos pasa a muchos, nuestros superiores nos dan más responsabilidad (ellos se la quitan) pero no lo vemos reflejado en el sueldo y menos con la crisis.
Ellos ahora tienen la sartén por el mango.
Los primeros años te aguantas y piensas estoy aprendiendo pero llega un momento en el que acabas hasta las narices, creo que voy a perfeccionar mi inglés y emigrar de este país, seguro que siendo una simple camarera gano más y puedo acceder a una vivienda más fácilmente y no tengo que ver como otros se aprovechan de mi esfuerzo.
Eso también me ha pasado. Dar trabajo de calidad y aportar métodos modernos y ver cómo mi sueldo se mantenía. Una palmadita en la espalda, una pequeña propineja a fin de año (aguinaldo) y sigue así, que lo estás haciendo muy bien, chavalote. Hasta que se te hinchan las narices y vas al tran-tran. Porque no es lógico que aportes, te eches más responsabilidades sobre los hombros y, por lo tanto, soportes más broncas y marrones y tu sueldo no suba en consonancia.
Lo que están consiguiendo es la l. M. E.
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