Mercado laboral

Si eres analista de inversiones, controller financiero, ‘key account manager’ con experiencia en grandes cuentas o experto en marketing digital, en 2015 no te resultará demasiado difícil encontrar trabajo durante los próximos 365 días.

La movilidad laboral se ha reducido hasta en un 60% desde 2008, año que Marcó el inicio de la crisis económica, según el informe de Movilidad del Mercado de Trabajo, elaborado por la Agencia Tributaria.

Entre julio y septiembre la ocupación ha aumentó en 151.000 personas respecto al segundo, hasta un total de 17.504.000. Y el número de parados bajó en 195.200 personas, hasta los 5,4 millones, con lo que la tasa de paro se sitúa en el 23,67%. ¿Qué ha ocurrido en esta época del año? Verano es un buen momento para encontrar empleo, sobre todo en la hostelería. Además con la fuerte crisis el perfil sociológico de los demandantes de trabajo ha cambiado mucho: padres e hijos se pelean por el mismo puesto de trabajo. Otro dato característico es que más de 150.000 estudiantes decidieron aprovechar el parón estival para buscar trabajo

Nada más llegar a la oficina lo más habitual es mirar el correo electrónico, echar un vistazo a las portadas de los periódicos digitales o tomar el primer café de la mañAna para desperezarnos definitivamente. Error.

Un viejo mantra empresarial asegura que por el hecho de permanecer en el puesto de trabajo mayor número de horas los trabajadores son más competentes.

En España un 23% de las empresas tiene previsto contratar personal a nivel directivo o profesional en los próximos meses, mientras que el 20% tendrá que despedir empleados.

Si eras de esos a los que su madre le insistía que estudiara una ingeniería y aprendiera idiomas, deberías haberla escuchado porque no iba nada desencaminada.

Que el 66% de los trabajadores españoles no esté satisfecho con su sueldo no es demasiada novedad.

El presidente de la asociación de grandes empresas de trabajo temporal (agett), Francisco aranda, cree que después de que la destrucción de puestos de trabajo temporales haya llegado a su nivel máximo, el deterioro del mercado laboral afectará a partir de Otoño a los trabajadores con contrato fijo y